05.04.2022

Свердловская область остро нуждается в строителях

За год спрос вырос на 63%.

Количество вакансий на предприятиях строительной отрасли резко выросло в Свердловской области. Об этом свидетельствуют результаты исследования рекрутинговой компании HeadHunter.

В марте 2022 года количество вакансий в данном направлении оказалось на 63% больше, чем за аналогичный период прошлого. Также значительно вырос спрос на сотрудников в сферах «Инсталляция и сервис» (+58%), «Спорт, фитнес, красота» (+53%), «Рабочий персонал» (+46%) и «Добыча сырья» (+44%).

Уменьшилось за год количество вакансий в страховании (-79%), госслужбе и НКО (-77%), автобизнесе (-58%), банковском секторе (-40%), туризме, гостиничном и ресторанном бизнесе (-28%), науке и образовании (-22%), управлении персоналом (-18%), юриспруденции (-14%), медицине и фармацевтике (-6%).

Стоит отметить, что строительная сфера является одной из системообразующих для экономики России. В условиях беспрецедентных западных санкций, наложенных в ответ на спецоперацию на Украине, власти страны решили поддержать отрасль дополнительными льготами и преференциями. В их число вошли бюджетное субсидирование ипотечных программ и процентных ставок для застройщиков, 50% авансирование и отмена повторных экспертиз при госзакупках (в случае, если в ходе реализации контракта подорожали стройматериалы), перевод большинства СНиП в разряд «рекомендуемых», продление действия счетов эскроу в случае задержки сдачи объекта, возможность в критических ситуациях предоставлять участок под строительство без торгов.

Поделитесь статьей